31 agosto, 2016

Assembleia dos Técnicos Administrativos da UFPE delibera por indicativo à greve

Diante do intenso ataque aos direitos dos trabalhadores, em particular o ataque as conquistas dos servidores públicos, que se acumularam ao longo da gestão Dilma/Temer e que agora, após a consumação do impedimento da presidente, tende a se intensificar com a aplicação plena do programa “Ponte para o Futuro” do PMDB, os trabalhadores técnicos administrativos da UFPE deliberaram pela participação de todas as mobilizações com indicativos à realização de uma greve geral, além da própria instauração de uma greve da categoria, que será discutida na próxima plenária nacional da Fasubra.


A votação pelo indicativo de greve se deu com expressiva maioria dos presentes e referenda politicamente o indicativo pelo movimento paredista, também deliberado pelos TAE do campus Caruaru. Foi aprovada ainda a participação do Sintufepe-UFPE na caravana à Brasília nos dias 12, 13 e 14 de setembro, convocada pela federação, além do envio de seis delegados que representarão o sindicato na plenária nacional.

Opressões
Em meio a denúncias de má conduta no tratamento do respeito à identidade de gênero no campus da UFPE e reprodução de posturas que flertam com a LGBTfobia no próprio movimento sindical, está assembleia contou com a promoção de um debate sobre opressões.

A técnica administrativa, Geovana Borges, denunciou agressões sofridas, que pautaram durante a atividade um necessário debate sobre o tema, para evitar a repetição e reprodução de violências que vitimam minorias, seja nos locais de trabalho e espaços de convivência. Com destaque na ocasião contra a violência a população LGBT.

Sintufepe-UFPE promove seminário para debater flexibilização de jornada de trabalho

Com o objetivo de aprofundar e qualificar um debate que se torna um dos centros das pautas trabalhistas dos trabalhadores das universidades federais, o sindicato realizou na manhã do dia 30 de agosto, no auditório 3 da Biblioteca Central, o 1º Seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho dos Técnicos Administrativos em Educação da Universidade Federal de Pernambuco. Em pauta, a luta pela inclusão de todos os técnicos no direito à flexibilidade da jornada de trabalho, através do estabelecimento de turnos contínuos, ou seja, 30 horas para todos!

À frente dos trabalhos estiveram Djanos de Melo Oliveira - Enfermeiro Hospital das Clínicas, Helena Azevedo - Bibliotecário-Documentalista da biblioteca do CAp e José Geraldo - Assistente em Administração PROGEPE/DGP/DCM/SMP. Cada um tratou de um tema específico, passando pela experiência da implantação do regime de turnos contínuos em outras instituições federais de ensino, o impacto desse regime na qualidade de vida e produtividade profissional dos TAE’s e a legislação vigente que garante a realização dessa carga horária de trabalho.



Foi garantida a apresentação dos trabalhos e logo em seguida os palestrantes tiraram dúvidas, além de construir sínteses com o plenário que irão contribuir na batalha pela implantação do regime de 30 horas para todos na UFPE.



30 agosto, 2016

Convocação de Assembleia

A direção do Sintufepe convoca toda a categoria para a realização de uma assembleia geral, amanhã, quarta-feira (31), na sede do sindicato, com a seguinte pauta:

Informes
Debate sobre Opressões
Conjuntura
Eleição de Delegados para plenária da Fasubra
Caravana - 12,13,14 de setembro à Brasília
Encaminhamentos

A primeira chamada da assembleia será às 9h. O sindicato conta com a presença de todos e todas.


29 agosto, 2016

Programação do 1º Seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho dos TAE - UFPE

Programação do Evento
1.    Desafios para a Flexibilização da Jornada de Trabalho na UFPE: um relato da experiência de implantação no HC/UFPE
Djanos de Melo Oliveira - Enfermeiro Hospital das Clínicas

2.    Qualidade de Vida e produtividade relacionada a Jornada de 30 horas
Helena Azevedo - Bibliotecário-Documentalista Biblioteca Setorial/CAp

3.    Dúvidas no Entendimento da Resolução nº 02/2014 (Jornada de Trabalho dos Técnicos em Educação)José Geraldo Andrade Pereira - Assistente em Administração PROGEPE/DGP/DCM/SMP

Metodologia:
1.    O apresentador de cada tema terá 20 minutos para exposição de seus estudos;
2.    Após o bloco das apresentações dos temas será aberto ao público para perguntas, formuladas no máximo em 3 (três) minutos;
3.    As respostas serão dadas pelos membros da mesa em bloco de cinco;

4.    Todas as propostas serão anotadas por uma relatoria.

Serviço:

O quê? 1º Seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho
Quando? 30 de agosto
Onde? Auditório 3 da Biblioteca Central/UFPE
Horário: 08:00 às 12:00 horas

23 agosto, 2016

Assembleia dos Técnicos-administrativos do CAA aprovam indicativo de greve

Nesta segunda-feira (22) os Técnicos-administrativos do Centro Acadêmico do Agreste realizaram uma assembleia geral que aprovou por unanimidade o indicativo de greve com data a ser definida em plenária da Fasubra em setembro. Enquanto isso os técnicos se manterão em Estado de Greve.

A assembleia discutiu pontos importantes como o PLP 257/16, que prevê o refinanciamento das dívidas dos estados e municípios ao custo do congelamento salarial do funcionalismo por dois anos, além do fim dos concursos públicos pelo mesmo período e o Plano de Demissão Voluntária. Também foi discutido o desmonte da educação e saúde através da PEC 241/16, que reza sobre o congelamento dos investimentos de ambos os setores, pelo governo federal, estados e municípios nos próximos 20 anos.

Ainda sobre educação, a reunião tratou do desmonte sofrido pelas universidades federais, com cortes de 50% das verbas de assistência estudantil e com possível corte de 45% das verbas de custeio das universidades. O fim do Ciências sem Fronteiras para alunos de graduação e o corte de 3 mil bolsas para estudantes de pós graduação.

Os Técnicos-administrativos lotados no CAA aprovaram o Estado de Greve, aguardando a deflagração do movimento paredista pela Fasubra e pelo Sintufepe.

22 agosto, 2016

1º Seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho dos TAE - UFPE

30 horas para todos!

O SINTUFEPE Seção Sindical UFPE e os membros da Comissão Geral de Jornada de Trabalho dos Técnicos eleitos no dia 20 de julho/2016 convidam toda categoria para participar do 1º Seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho dos Técnico-Administrativos da UFPE.

Após pressão da PROGEPE para implantar a todo o custo o ponto eletrônico através do Ofício Circular Nº07/2016-PROGEPE, os trabalhadores organizados pelo SINTUFEPE-UFPE em ato com paralisação no dia 16 de junho/2016 conseguiram em negociação com o Reitor Anísio Brasileiro suspender a implantação imediata do Ponto Eletrônico e a formação de uma nova Comissão de Negociação com objetivo de aprimorar a RESOLUÇÃO Nº 02/2014 - CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO da UFPE que trata da Flexibilização da Jornada de Trabalho dos Técnico-Administrativos da UFPE, e buscar a inclusão de todos no direito à flexibilidade da jornada de trabalho, través do estabelecimento de turnos contínuos, ou seja, 30 horas para todos!!!

Este Seminário será um momento rico para o debate, quando teremos a oportunidade de discutir propostas de aprimoramento da Resolução nº 02/2014 e superar os desafios de uma realidade de exclusão de grande parte da categoria, sem direito a 30 horas semanais e tendo como agravante, a reitoria quer impor a instalação do ponto eletrônico como instrumento de opressão sobre os trabalhadores. Discutir diretrizes, e criar um canal para recebermos propostas da categoria, que serão coletadas e sistematizadas, e todas as propostas terão apreciação inicial, sendo o debate deliberativo em Assembleia Geral Específica.

Serviço:


O quê? 1 seminário sobre Flexibilização da Jornada de Trabalho
Quando? 30 de agosto, entre 8h e 12h
Onde? Auditório 3 da Biblioteca Central/UFPE

Participe!
Só a luta muda a vida!
Só conquista quem luta!

Comissão de Organização:
Diretoria do SINTUFEPE-UFPE
Representação dos Técnicos na Comissão Geral:

·         Djanos de Melo Oliveira - Enfermeiro Hospital das Clínicas
·         Helena Azevedo - Bibliotecário-Documentalista Biblioteca Setorial/CAp
·         José Geraldo Andrade Pereira - Assistente em Administração PROGEPE/DGP/DCM/SMP

      FICHA DE INSCRIÇÃO - Seminário 30 horas para todos

Documentos para auxiliar no domínio do assunto:


Pareceres Jurídicos



15 agosto, 2016

Todos e todas às ruas amanhã (16)

O Sintufepe-UFPE se alia nesta terça-feira, dia 16 de agosto, com demais sindicatos e movimentos sociais, pela realização de uma Greve Geral no país na defesa dos direitos, empregos e salários. Convoca a categoria de Técnicos Administrativos em Educação da UFPE, para se somar nesta mobilização. A mobilização denuncia os ataques promovidos pelo governo interino Michel Temer contra as conquistas dos servidores públicos e trabalhadores em geral.

Aliados ao grande capital privado brasileiro e internacional, este governo visa a liquidação das aposentadorias e da CLT. O fim do Regime Jurídico Único e a garantia de que o negociado seja priorizado frente ao legislado, nas convenções coletivas de trabalho. O governo Temer, Mendonça, Meireles e cia, seguindo a cartilha política neoliberal põe o lucro dos ricos acima da vida. Não há tempo para vacilação. Ou cabe a organização e unidade da classe trabalhadora ou este congresso manchado pela corrupção empurrará ao atraso mais de 80 anos de história e conquistas dos trabalhadores.

O Sintufuepe-UFPE convoca toda categoria de Técnicos Administrativos da universidade para somar-se a está greve, marcando presença nas atividades convocadas e mantendo-se alertas diante dos ataques.

1) Aula Pública, às 14h, na Universidade Federal de Pernambuco (UFPE,  auditório do Centro de Artes e Comunicação, com palestra do ativista político e social de Guilherme Boulos (Frente Povo Sem Medo);

2) Ato Unificado com a Frente Povo Sem Medo, Centrais Sindicais e movimentos sociais que compõem a Frente Brasil Popular, na Praça da Independência (Praça do Diario, a partir das 17 horas. Centro do Recife

11 agosto, 2016

Sintufepe mobiliza categoria e denuncia ataques do governo Temer

No dia nacional de mobilização em defesa da educação pública os trabalhadores técnicos administrativos da UFPE realizaram uma panfletagem durante o retorno da comunidade acadêmica após o recesso. Denunciaram os ataques promovidos pelo governo federal contra os servidores públicos e a educação pública. Durante as rápidas abordagens temas como o risco pelo fim da autonomia universitária, através do projeto “escola sem partido” e os cortes orçamentários das universidades, por conta do ajuste fiscal, foram tratados.


Os técnicos aproveitaram para tratar também da tramitação do PL 257/16, que põe em sério risco as conquistas dos servidores públicos. Após, durante assembleia realizada no local, a categoria debateu o aumento significativo da repressão política sofrida pelos trabalhadores ligados ao movimento sindical na universidade. Foi repudiado o tratamento que alguns sindicalistas foram vítimas, sendo coagidos pela segurança patrimonial da UFPE, durante a recepção do carro de som, antes do ato e durante, com ativistas sendo filmados e fotografados. Tais ações já denunciadas para a administração universitária, em outros momentos, porém, negligenciadas pela reitoria.


A reunião aprovou a realização de uma campanha contra a repressão de sindicalistas e ativistas sociais na universidade, disponibilizando a assessoria jurídica sindical para responder inclusive a inquéritos impetrados pela universidade, contra trabalhadores da instituição.

Greve Geral – 16 de agosto

Em respostas aos pacotes de maldades gestados contra a universidade, os servidores públicos e os trabalhadores em geral, as Centrais Sindicais estão se organizando para demarcar o dia 16 de agosto como “dia D” pela articulação de uma Greve Geral em defesa dos direitos, empregos e salários. O Sintufepe participará da reunião de organização da manifestação do dia 16 e está convocando toda a categoria a paralisar os trabalhos e aderir à greve que abrangerá diversas categorias dos setores público e privados do país neste dia. 

09 agosto, 2016

Moção de repúdio dos Técnico-administrativos da UFPE contra a ação de improbidade promovida pela “Associação Escola sem Partido”

Apesar de nossa total discordância em relação à posição da administração central, em defender um governo que é nocivo à classe trabalhadora, tanto quanto o governo interino, os trabalhadores Técnico-administrativos da UFPE, reunidos em Assembleia no último dia 05 do corrente, vêm a público externar seu repudio a ação de improbidade administrativa promovida pela a “Associação Escola sem Partido” contra o reitor e professores da UFPE por realizarem o ato político denominado “Fica Dilma”.

Entendemos que a universidade deve ter como princípio basilar a democracia, a garantia de LIVRE expressão da diversidade de pensamentos; e que a dita “Associação Escola sem Partido” é uma afronta ao regime democrático, quando tenta ditar, impondo o seu pensamento. Os defensores do famigerado projeto fomentam um clima de suspeição sobre o espaço acadêmico e desqualificam  escolas e universidades como lugar de liberdade de opinião, promoção de valores democráticos e respeito aos direitos humanos.

A democracia não é um enfadonho elemento literário. Um combinado de consoantes e vogais. Um enunciado teórico. Não! A democracia tem que ser exercida, praticada plenamente. Se assim não o for, corre-se o risco de ser qualquer outra coisa, menos DEMOCRACIA.  

Reivindicamos, ao contrário dos defensores do “Escola Sem Partido”, ampla liberdade de opinião e manifestação dentro e fora das universidades.

Sindicato dos Trabalhadores Técnicos Administrativos da Universidade Federal de Pernambuco – 5 de agosto de 2016

05 agosto, 2016

Técnicos Administrativos da UFPE se mobilizam para o ato nacional de 11 de agosto

Os trabalhadores técnicos administrativos da Universidade Federal de Pernambuco realizaram na manhã desta sexta (5), uma assembleia que encaminhou os preparativos da mobilização contra o PLC 257/16, que em nome da renegociação da dívida dos estados com a União, estabelece rígidos ataques contra os servidores e o serviço público. A categoria aprovou a adesão à mobilização do Dia Nacional de Luta contra o PL 257/16, que acontece no próximo dia 11 de agosto e já sinalizam pela participação na greve geral do serviço público, no dia 16 do mesmo mês.

A assembleia também deliberou pela preparação e realização de rodas de diálogos nos centros acadêmicos, com os técnicos que estão alheios aos ataques que estão por vir com a aprovação deste projeto. Entre outras medidas o 257/16, de autoria do governo federal, prevê a implantação de uma Política de Demissão Voluntária, sustentada por medidas de congelamento salarial e extinção de carreiras. As rodas de diálogo serão preparadas na próxima reunião da diretoria, que será aberta e tratará também do planejamento do Seminário de implantação das 30 horas na UFPE.

A mobilização está sendo convocada para o dia 11, com concentração às 7h, na entrada principal do campus Recife. A direção sindical disponibilizará um café da manhã para recepcionar os presentes e entregarão panfletos explicativos sobre o projeto para a comunidade acadêmica, que estará voltando do recesso. Após a atividade, haverá uma assembleia com pauta única debatendo a organização da greve geral, contra os ataques sofridos pelo serviço público, esta última atividade prevista para o dia 16 de agosto.

02 agosto, 2016

Sintufepe convoca categoria


Todos na Luta contra o PL 257/16


Na última plenária nacional da Fasubra-Sindical foi aprovado que no dia 11 de agosto/2016, seria um dia nacional de luta, com paralisação e atos nos estados contra o PL 257/16.

E em sintonia com a luta, O Sintufepe-UFPE convoca toda a categoria para em assembleia, no dia 05 de agosto (sexta-feira), às 9h (em primeira chamada), na sede da entidade, para discutir e deliberar sobre a seguinte pauta:

1) Informes
2) Avaliação e paralisação dia 11 de agosto
3) Encaminhamentos.

A unidade da categoria para responder de forma unificada ao PL 257/16, será fator preponderante como soma na ação de uma luta nacionalmente articulada pela federação contra o referido projeto, danoso a todos os direitos dos servidores públicos.


O que é o PLP nº 257/16?

O PLP nº 257/16 é um Projeto de Lei Complementar apresentado pelo Poder
Executivo, em tramitação na Câmara Federal, que propõe a renegociação das dívidas dos estados com a União. Porém, traz como contrapartida várias medidas que representam graves prejuízos aos direitos dos servidores públicos e ameaçam o bom funcionamento do serviço público para toda sociedade brasileira. Com a aprovação da matéria, o governo federal concederá mais 20 anos para quitação das dívidas, porém, destruirá o estado do bem-estar social e colocará os servidores públicos como responsáveis pelo pagamento da conta.

Em outra frente de ajuste das contas públicas, válidas para todos os entes da federação (e não mais apenas para os que renegociarem suas dívidas), o projeto da União propõe alterações na Lei de Responsabilidade Fiscal (LC nº 101/00), com destaque para o seguinte:

      I.        Serão computadas como “Outras Despesas de Pessoal” (sem incidência no limite de gasto com a folha de pessoal) os valores dos contratos de terceirização de mão-de-obra ou qualquer espécie de contratação de pessoal de forma direta ou indireta, inclusive para substituir postos de trabalho de servidores públicos, bem como os repassados para organizações da sociedade civil (OS), relativos à contratação de mão-de-obra por tais entidades para a consecução de finalidades de interesse público;

    II.        O limite prudencial de gastos com pessoal, estipulado no art. 22 da LRF, será reduzido de 95% para 90%, ampliando assim o ajuste sobre os vencimentos dos servidores públicos;

   III.        Propõe-se que o limite do gasto público seja definido em percentual do PIB, a ser determinado a cada quatro anos na aprovação do Plano Plurianual. Estabelecido o limite do gasto, poderão ser acionados mecanismos automáticos de ajuste da despesa para fins de cumprimento do limite concebido, através da decretação do Regime Especial de Contingenciamento. Este, por sua vez, visa suspender todas as despesas orçamentárias, com exceção daquelas relativas a investimentos em fase final de execução ou que sejam consideradas essenciais pelos órgãos para a manutenção das suas atividades e prestação de serviços públicos, até que se reequilibrem as finanças públicas;

  IV.        Como consequência do Regime Especial de Contingenciamento, deverão ser acionados, automaticamente, três estágios sequenciais de ajustes nas contas públicas, sucessivamente, os quais preveem, entre outras medidas, (I) a não criação de cargos, empregos e funções ou alteração da estrutura de carreiras; (II) a vedação de aumentos de remuneração dos servidores públicos, ressalvado o disposto no inciso X do art. 37 da Constituição Federal; (III) a redução em até 30% dos gastos com servidores públicos decorrentes de parcelas indenizatórias e vantagens de natureza transitória; (IV) a implementação de programas de desligamento voluntário e licença incentivada de servidores e empregados, que representem redução de despesas.

Em resumo, o Projeto de Lei aponta para o mercado, uma série de medidas, que visam diminuir os custos da “máquina de estado”, sustentadas em:

·          - Arrocho salarial dos servidores públicos;
·          - Privatização de empresas estatais;
·    - Possibilidade de a União aceitar ativos pertencentes aos Estados - empresas públicas, dentre outras.

O serviço público sofrerá um golpe na sua qualidade, e na ponta quem sofrerá serão os usuários desses serviços do estado. Maior ainda é o retrocesso com relação à política de valorização do salário mínimo, afetando milhares de brasileiros, que tem como única fonte de renda o salário mínimo. Este projeto intenta sacrificar ainda mais os servidores públicos e toda a população com contingenciamento da prestação de serviços em detrimento do pagamento da dívida pública, que garante o lucro dos banqueiros e agiotas nacionais e internacionais.

Todos na Assembleia, todos na luta contra o PL 257/2016!