Na UFPE, um exemplo prático do futuro das relações de trabalho com a Reforma Trabalhista

Trabalhadores terceirizados das portarias nos departamentos universitários estão sendo indiretamente coagidos a abrir mão de seus direitos trabalhistas em virtude de um velho golpe promovidos por empresas prestadoras de serviço e mão de obra. Com vistas a evitar o vinculo trabalhistas dos funcionários, tendo assim de pagar os encargos pelos direitos destes trabalhadores, a Adsert, está os forçando a assinar um documento pedindo demissão.

São 90 funcionários que estão se vendo coagidos entre assinar a demissão para poder migrar o contrato de trabalho para outra firma terceirizada, sem qualquer garantia de receber os direitos ou não assinar e cair no desemprego.

Esse é o futuro da tal “modernização das leis trabalhistas”, proposta pelo governo Temer. Em nome de um suposto aumento na geração de empregos, os empregadores poderão fazer uso da força de trabalho dos funcionários, a revelia de precisar pagar seus direitos. E claro, estes trabalhadores merecem completa solidariedade dos demais funcionários que compõem a comunidade acadêmica da UFPE.

O Sintufepe-UFPE compreende que é dever da reitoria da universidade se manifestar sobre o caso, cobrando um posicionamento da Adserte, pelo pagamento dos direitos destes trabalhadores. E conclama o conjunto dos Técnicos a basear-se neste exemplo próximo para refletir sobre a necessidade de se engajar na luta contra as reformas trabalhista e previdenciária, além da nova lei da terceirização.

28 de junho de 2017

Sindicato dos Trabalhadores Técnicos Administrativos da UFPE

Técnicos Administrativos reafirmam adesão pela greve geral

Durante assembleia realizada no auditório do Centro de Ciências Aplicadas da UFPE, os técnicos da universidade sinalizaram pelo reforço da greve geral que está sendo convocada pelas centrais sindicais em todo país, na próxima sexta-feira (30). Pautando a luta contra as reformas trabalhistas e da previdência que estão tramitando no congresso, os técnicos defendem que tais medidas do governo Temer exigem um envolvimento maior da luta da categoria, por terem impacto negativo direto na vida da classe trabalhadora e dos servidores públicos.

A assembleia convocou todos os técnicos para aderir à convocação que esta sendo feita, nas atividades que serão promovidas na Praça do Derby, às 15h, no dia da greve geral. O Sintufepe-UFPE estará representado com faixa e montará uma coluna da categoria na manifestação.

Sobre os demais pontos, para o Encontro dos Hospitais Universitários, no dia 7 de julho, o sindicato aprovou o envio de uma delegação de 10 membros, já para e para Plenária Sindical da Fasubra, nos dias 8 e 9 de julho, foi deliberada a ida de outros 6 delegados.

Convocação de Assembleia

Sintufepe convoca à Greve Geral - 30 de Junho

Arraiá das 30 horas para todos

NOTA DE REPÚDIO À EXONERAÇÃO DA SUPERINTENDENTE DO HUPAA/UFAL, PELA AUTONOMIA UNIVERSITÁRIA NO PAÍS

Nós, trabalhadoras e trabalhadores técnico-administrativos da UFPE, reunidos em assembleia no dia 08/06/2017, manifestamos por meio desta Nota pública nosso REPÚDIO à exoneração da superintendente do HUPAA da UFAL, Maria de Fátima Siliansky de Andreazzi, realizada de forma autocrática pela presidência da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH) em Brasília.

Tal medida consiste em um forte e grave ataque da EBSERH à Autonomia Universitária daquela Instituição Federal de Ensino Superior e , consequentemente, uma agressão a todas e todos que lutamos pela democracia e pelo princípio da Autonomia Universitária nas IFES do país.

Como estamos denunciando nos últimos anos, a EBSERH é uma empresa criada com o intuito de privatizar a gestão de recursos e terceirizar a força de trabalho nos HU's. A abertura para interesses privatistas por ela representada significa a supremacia do produtivismo que prioriza atenção a resultados quantitativos em detrimento à qualidade no trabalho voltado ao Ensino, à Pesquisa e à Extensão. Consiste, de tal modo, numa ameaça ao SUS enquanto direito público e o comprometimento do caráter de hospital-escola dos HU's. A empresa preconiza, assim, um modelo de privatização que retira das Instituições de Ensino Superior sua autonomia sobre os HU's, a gerência sobre seu o patrimônio, seus recursos financeiros e a gestão da força de trabalho. Isto caracteriza também um avanço da precarização e do Assédio Moral nos hospitais, menos democracia, além de perda de direitos e uma maior divisão de classe entre nós, trabalhadoras e trabalhadores das Universidades.

Deste modo, posicionamo-nos contra o golpismo escancarado, perceptível nesta exoneração e em outras instituições do país, pela Autonomia Universitária, por democracia entre trabalhadoras e trabalhadores das Universidades, destacando NOSSO APOIO E SOLIDARIEDADE à comunidade da UFAL, em especial aos trabalhadores e trabalhadoras que estão em luta contra esta ação golpista e autoritária da EBSERH.

Recife, 08 de junho de 2017.

Sindicato dos Trabalhadores das Universidades Federais de Pernambuco / SINTUFEPE - Seção UFPE

Assembleia cobra abertura de negociações com a reitoria

Durante audiência pública o Reitor Anísio Brasileiro afirmou estar “aberto ao diálogo”. Então que se negocie a resolução 02/14

Os técnicos-administrativos reunidos no auditório do Centro de Biociências, na manhã desta quinta-feira, expressaram os diversos entendimentos a respeito da audiência pública que tratou da implantação dos Turnos Contínuos e debateu o interesse da administração universitária pelo ponto eletrônico. No geral, o balanço feito foi positivo, pois esclareceu a posição do reitor, diante de um assunto extremamente sensível para os trabalhadores da Universidade Federal de Pernambuco. Apesar da retórica de “valorização profissional” utilizada pela gestão, na prática o entendimento é que “para todos” mesmo, só o ponto eletrônico, pois a flexibilização de jornada será restrita a alguns setores dos departamentos universitários.

Na resistência a isso os técnicos aprovaram que a direção sindical organize uma agenda de mobilizações setoriais, articulando o entendimento da categoria pela abertura das negociações com a administração. Essa negociação deve se pautar pela suspenção imediata dos tramites da implantação do ponto eletrônico e por mudanças objetivas na resolução 02/14 emitida pela reitoria. Resolução esta que evidenciou o nível de desrespeito que a administração tem com a categoria, ao não tomar em consideração qualquer acúmulo de diálogo anterior, sendo alvo inclusive de evidente constrangimento da administração durante a audiência.

Como parte dessa agenda, a assembleia encaminhou a realização de um ato na reitoria, no próximo dia 14, às 14 horas, que é o horário da reunião da Comissão Geral de Jornada de Trabalho da UFPE. Esta atividade terá como tema os festejos juninos.

Greve Geral

Por unanimidade a adesão foi aprovada. A greve que está sendo convocada para o dia 30 de junho, pelas centrais sindicais, visa marcar uma posição de classe em defesa das aposentadorias e dos direitos trabalhistas, ameaçados pelas reformas da previdência e trabalhista, além de opor-se ao dispositivo de lei aprovado no congresso que libera a terceirização irrestrita para todas as categorias profissionais.

Foi definido que a direção do Sintufepe/SS-UFPE participe organicamente da composição desta atividade, além de mobilizar a categoria para aderir aos eventos de preparação e no próprio dia 30.

Precatórios: Ação dos 28%

Sindicato convoca os filiados abaixo relacionados, para tratar da liberação dos precatórios. Ação dos 28%.

Audiência Pública: Turnos Contínuos/Ponto Eletrônico com o Reitor Anísio Brasileiro

Seguem links do Canal SintufepeTV, onde está disponível toda a audiência pública com o reitora da UFPE, tratando das pautas dos Turnos Contínuos e do Ponto Eletrônico. A audiência foi uma reivindicação da categoria de Técnicos Administrativos e ocorreu no último dia 2 de junho, no auditório do Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA).

Parte 1 - Abertura

Parte 2 - Debate

Parte 3

Parte 4 

Parte 5 

Parte 6

Parte 7

Parte 8 - Perguntas do Plenário

Parte 9

Parte 10 - Considerações do Reitor

Parte 11

Parte 12 - Encerramento

 

Convocação de Assembleia

No que depender do reitor Anísio Brasileiro, 30 horas não será para todos e só sai com implantação do ponto eletrônico

Não adianta argumentar, exemplos de outras universidades federais que conduzem a jornada de trabalho com turnos contínuos, sem o uso da tecnologia de ponto eletrônico, dizer que não será o uso desse dispositivo de conferência de assiduidade que irá melhorar o desempenho profissional dos servidores da universidade, afirmar que a instituição do ponto eletrônico apenas para técnicos e aplicação parcial da flexibilização de jornada de trabalho, fere o princípio da isonomia. Seja qual for a alegação prática ou legal usada, a decisão do Reitor Anísio Brasileiro já está tomada. E não se trata de uma decisão obrigatória, prevista na lei, como sua assessoria direta vive a falar, mas sim de uma decisão política. Essa constatação ficou evidenciada durante a audiência pública, realizada no auditório do CCSA, na manhã deste dia 2.

A audiência foi um requerimento da categoria, objeto de dois atos públicos no prédio da reitoria. Diante da intransigência observada nas reuniões da Comissão de Jornada de Trabalho, a representação dos técnicos observou a necessidade de ouvir diretamente do reitor, inquiri-lo, tendo em vista que o mesmo, quando ainda candidato ao cargo, havia afirmado ser contrário ao uso desse dispositivo eletrônico.

Sequencialmente foram expostas 10 posições, sendo cinco defesas da administração e outras cinco da categoria e depois foi aberto o microfone para a realização de 10 perguntas do plenário. Após esse enredo, a palavra foi passada para o reitor Anísio, que repetiu todos os argumentos defendidos pelo seu staff no trato do ponto eletrônico e deixou claro que a aplicação da jornada de 30 horas deverá ser dirigida apenas a alguns departamentos que tenham o horário administrativo estendido.

 

Convocação de Assembleia

Cientes de que aquele não era um espaço de deliberação das decisões da categoria e visualizando a necessidade de uma avaliação política da audiência, diante da postura intransigente da administração, a bancada dos técnicos definiu e já anunciou a realização de uma assembleia na próxima quinta-feira (8), às 9h, com local ainda a se definir.

Desrespeitando acordos, reitoria desmarca local de Audiência Pública

A administração da Universidade Federal de Pernambuco, na intenção de desmobilizar a convocação dos Técnicos Administrativos da UFPE, mais uma vez desrespeita a categoria e manobra para fugir do debate e blindar o Reitor.

Às 14h30 dessa quinta-feira a direção do Sintufepe-UFPE foi surpreendida com um ofício da Pró-reitora de Gestão de Pessoas & Qualidade de Vida (PROGEPE), Sônia Medeiros, desmarcando o local da audiência pública que, há mais de uma semana, estava agendada para acontecer no auditório Jorge Lobo, no CCS. Com a mudança, a audiência deverá acontecer nessa sexta-feira, às 10h, no auditório do CCSA.

Tal manobra não irá funcionar e não desmobilizará os Técnicos que se farão presentes nessa audiência pública, para mostrar que apesar de todo desrespeito promovido pela administração da UFPE contra a categoria, da luta pelos Turnos Contínuos para todos e contra o ponto eletrônico não haverá recuo.

Todos e todas à audiência pública!

Agora, no auditório do CCSA.